TARAKAN – Aplikasi MyASN menjadi salah satu sarana pendukung digitalisasi pengelolaan kepegawaian di lingkungan Pemerintah Kota Tarakan, termasuk dalam pemantauan dan penilaian kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) pada masing-masing Organisasi Perangkat Daerah (OPD).
Kepala BKPSDM Kota Tarakan, Joko Haryanto, menjelaskan bahwa pemanfaatan aplikasi MyASN merupakan bagian dari upaya mendorong pengelolaan kepegawaian yang lebih terintegrasi dengan dukungan teknologi digital.
Melalui pemanfaatan sistem tersebut, data kepegawaian dapat dikelola secara digital untuk mendukung proses administrasi dan pemantauan kinerja ASN. Hal ini juga diharapkan dapat membantu setiap OPD dalam mendorong peningkatan kedisiplinan serta tanggung jawab pegawai dalam menjalankan tugas dan fungsinya.
Joko mengatakan, optimalisasi penggunaan aplikasi berbasis digital menjadi salah satu langkah BKPSDM dalam mendukung terwujudnya Tarakan Smart City, khususnya pada aspek tata kelola pemerintahan dan pelayanan kepegawaian.
“Pemanfaatan aplikasi MyASN ini menjadi salah satu upaya untuk mendukung pengelolaan ASN yang lebih efektif dan terintegrasi. Dengan dukungan sistem digital, diharapkan proses pemantauan dan evaluasi kinerja pegawai dapat berjalan lebih baik,” ujarnya.
Ia berharap seluruh ASN di lingkungan Pemerintah Kota Tarakan dapat memanfaatkan layanan digital kepegawaian secara optimal, sehingga mampu mendukung peningkatan kualitas sumber daya manusia serta mewujudkan tata kelola pemerintahan yang modern dan profesional. (RF)
Discussion about this post